Succesul unei companii depinde in mare masura de calitatea resurselor umane, de nivelul de pregatire si creativitate a personalului. Specialistul in resurse umane are un rol important in cadrul oricarei firme.
El trebuie sa gestioneze personalul din intreaga companie, sa o motiveze si sa ii ofere perspectiva unei dezvoltari profesionale.
Ne ocupam de:
generare registru REVISAL conform HG 500.
transmiterea online a registrului REVISAL
intocmirea si completarea adeverintelor solicitate de salariatii firmei;
acordam suport legislativ pentru orice problema aparuta in domeniul relatiilor de munca
acordam suport in cazul controalelor efectuate de organele abilitate ale Ministerului Muncii.